Insertion professionnelle
Notre modèle pédagogique est conçu pour assurer l’employabilité de nos étudiants.
Les avantages d’une formation réalisée en alternance
L’alternance ? À la Csb.School, c’est dès le Bac+3. Cela permet à nos étudiants de développer leurs compétences professionnelle et commencer à construire leur réseau professionnel. Ce dernier est un atout clé pour réussir sa carrière dans le monde de la cybersécurité.
Nous vous préparons au monde de l’entreprise
Notre établissement a été conçu pour reproduire un environnement similaire à celui que l’on retrouve en entreprise. Nos modules de formation sont préparés et déployés par des professionnels en activité, et la majorité de l’équipe administrative est issue de la cybersécurité. Ainsi, la connexion au monde de la cybersécurité est assurée, que ce soit au sein de l’entreprise, ou au sein de notre école.
Un modèle conçu pour renforcer l’employabilité
Nous pensons à l'employabilité de nos étudiants dès leur première année.
Bachelor
Dès la premier année notre parcours de formation se réalise en alternance.
Mastère
En Master, nos étudiants peuvent être embauchés en CDD ou CDI au sein de nos entreprises afin d'assurer leur avenir professionnel.
Experts
Tous les intervenants rencontrés lors du parcours de formation sont autant de membres potentiels du réseau professionnel de nos étudiants
Immersion dans le monde professionnel
Le job matching
Nous savons à quel point il peut être complexe de trouver une alternance. Pour éviter le stress lié à ces recherches et nous assurer que nos étudiants effectuent une alternance de qualité loin de l’imprimante et de la machine à café, nous vous mettons en relation avec nos entreprises partenaires.
Temps d’intégration
Avant de rejoindre leur entreprise, les étudiants sont présents à 100% au sein de notre campus pendant 9 semaines en Bachelor, Spécialiste cybersécurité et 6 semaines en Mastère, Responsable en cybersécurité. Ce temps est indispensable pour commencer à se familiariser avec l’univers de la cybersécurité et pour créer du lien entre les étudiants. Au cours de ces semaines, une journée est dédiée à la présentation du campus et de nos intervenants et le reste se compose de la façon suivante :
- Cours théoriques
- Cours pratiques
- Échanges avec des experts cyber
- Préparation de l’entrée en entreprise
- Découverte de la vie étudiante du campus
Vous êtes déjà en alternance dans une entreprise ou votre employeur peut vous prendre en alternance ? Contactez-nous. Nous nous chargerons de la continuité de votre mission.
Faut-il un bon niveau d’anglais ?
La majorité de nos cours se déroulent en anglais. C’est aussi la langue régulièrement utilisée dans le monde de la cybersécurité en entreprise. Si des remises à niveau sont disponibles, un niveau d’anglais correct est requis.
Les étudiants restent-ils dans la même entreprise ?
En Bachelor, nous encourageons les étudiants à changer d’entreprise, pour élargir leurs horizons et affiner leur projet professionnel. Raison pour laquelle l’alternance est privilégiée. Cependant, il est possible, en accord avec l’entreprise, de rester en alternance dans la même entreprise tout au long du cursus pédagogique. Pour le Mastère, les étudiants réalisent leurs deux années d’études dans la même entreprise, sauf contrainte ou force majeure.
Pourquoi les étudiants en Bachelor 3 restent neuf semaines sur le campus à la rentrée ?
En Bachelor les étudiants ont besoin d’un accompagnement plus important avant de démarrer leur expérience en entreprise. Cela nous laisse plus de temps pour faire assimiler les bases théoriques et faire quelques travaux pratiques avant de démarrer leurs alternances.
Quelques chiffres à retenir
La Csb.School a été créée par des professionnels de la cybersécurité bénéficiant d'un réseau important. Nos partenaires connaissent les enjeux du marché et sont à la recherche de talents pour venir compléter leurs équipes. Comme nous, ces derniers sont convaincus que la formation est une des réponses clés aux enjeux actuels et futurs et c'est pour cette raison, que nous pouvons proposer un modèle dans lequel l'insertion professionnelle est aussi forte.
du temps passé en entreprise
promotions ouvertes à la rentrée
employabilité grâce à l'alternance
Se former à la cybersécurité
Par passion, ou envie de compléter leur cursus, certains sont en quête d’une autoformation à suivre pour compléter leur formation initiale.